Thierry

Décrivez la culture de Radialpoint et en quoi elle diffère des autres emplois que vous avez occupés précédemment.

Tout le monde comprend les grands objectifs de l’entreprise et la logique selon laquelle les tâches sont assignées. Nous sommes tous conscients de l’orientation que prend l’entreprise, et nous progressons rapidement pour atteindre ces objectifs.

En quoi le fait de travailler au sein d’une entreprise technologique florissante diffère-t-il du fait de travailler dans une autre industrie ?

Les occasions de prospérer augmentent au fur et à mesure que l’entreprise se développe, et il faut pouvoir réagir vite et efficacement, car de nouvelles demandes sont faites, de nouveaux produits sont lancés, et des changements surviennent. Il est vraiment possible de renforcer sa capacité d’adaptation.

Radialpoint croit fermement à l’équilibre entre travail et loisirs. Quel effet cette approche exerce-t-elle sur votre vie ?

La grande flexibilité nous permet de gérer notre travail de la façon qui nous convient. Le fait que l’entreprise s’accommode à tout le monde est vraiment appréciable ; je crois que la flexibilité fait partie intégrante de notre culture d’entreprise.

Parmi les avantages et les à-côtés qu’offre Radialpoint, lesquels rendent vos amis jaloux ?

Les massages ! Et aussi l’équipe de soccer.